Skip to content
Бизнес идеи
Бизнес идеи
  • Главная
  • Обучение бизнесу
  • Как открыть франшизу
  • Бизнес идеи и планы
  • Новости ритейл
  • Школа бизнес идей
  • Контакты
  • Карта
Бизнес идеи
Бизнес идеи > Новости ритейл > Число противников «серых» зарплат в 1,5 раза превышает количество лояльных

Число противников «серых» зарплат в 1,5 раза превышает количество лояльных

admin, 08.09.2025

Фото: Freepik Опрос SuperJob среди 1600 россиян показал, что 30% согласны на работу с «серой» зарплатой или неофициальное трудоустройство. 46% респондентов отвергают зарплату в конверте, а каждый четвертый (24%) затруднился с ответом.Среди мужчин готовность согласиться на неофициальную оплату труда значительно выше (35%), чем среди женщин (26%).

Наиболее лояльно к «серой» зарплате настроены респонденты в возрасте 35—45 лет (35% потенциально готовы согласиться). Молодежь до 35 лет и респонденты старше 45 лет выражают меньшую готовность (30% и 28% соответственно). Каждый второй россиянин 45+ принципиально против «серых» схем (50%). Точка безубыточности: как просчитать успех еще до старта бизнеса?

Среди респондентов с ежемесячным доходом от 100 тыс. рублей лишь 27% согласны на неофициальную зарплату, а доля отказавшихся самая высокая (53%). Среди тех, кто зарабатывает меньше, готовность к доходам в конверте выше (32—33%), а отказов меньше (44%).

Респонденты с высшим образованием реже готовы согласиться на «серые» схемы (27%), чем те, у кого среднее профессиональное образование (31%).

Сейчас смотрят:  Ритейл в РФ начал получать экономический эффект от внедрения технологий ИИ

SuperJob отмечает, что динамика результатов опроса демонстрирует кардинальный сдвиг в общественных настроениях за 16 лет. Если в начале 2009 года 60% респондентов были готовы на неофициальную зарплату, а против выступали лишь 21%, то к 2025 году распределение голосов существенно изменилось: 30% согласных и 46% противников.

В течение последних двух лет доля противников серых схем стабилизировалась на достаточно высоком уровне, что говорит о постепенной трансформации рынка труда в условиях кадрового дефицита и растущем желании работников иметь официальные, а значит, защищенные законом трудовые отношения.

Оригинал статьи тут

Новости ритейл

Навигация по записям

Предыдущий пост
Следующий пост

Добавить комментарий Отменить ответ

Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.

Свежие записи

  • Досмотры уменьшили спрос на автоперевозки между РФ и Арменией
  • Порог выручки для малого бизнеса в 20 млн рублей для уплаты НДС будет зафиксирован на три года
  • Как открыть суши бар в краткие сроки?
  • «Абрау‑Дюрсо»: совет директоров рекомендовал дивиденды по итогам 2025 года
  • Обязательная маркировка упакованных удобрений стартует с 1 сентября 2026 года
  • Родители назвали самые ценные товары для воспитания детей до трёх лет
  • Маркетплейсы оказались самым популярным местом покупки товаров для маленьких детей — исследование
Июнь 2026
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930  
« Май    
©2026 Бизнес идеи

Свободное копирование и распространение материалов с нашего сайта разрешено только с указанием активной ссылки на источник. Указание ссылки также является обязательным при копировании материалов в социальные сети или печатные издания.